気仙沼をはじめとする地域では、
「人が採れない」「ノウハウを持つ人がいない」「即戦力が不足している」
そんな“よくある課題”が、事業成長のブレーキになりがちです。

しかし実は、外部のプロ人材を“必要な時だけ”迎え入れるという新しい選択肢が、
広がり始めています。

本セミナーでは、実際に気仙沼の企業が抱えていた課題を、副業・スポット人材がどう解決したのかを、成功プロセスとともにわかりやすく解説します。

「副業？ 外部の人？ なんだか不安…」
そんな声があることもよく理解したうえで、
“無理なく・小さく・現実的に”始める方法をお伝えします。