こんなお悩みありませんか?
“ 転職支援会社が自分のスキルレベルを理解してくれない ”
“ 価値観・意向を把握されないままに転職支援会社から大量に求人案内される ”
“ 求人はたくさんあるが社風や労務環境など、本当に知りたい情報が求人票だけではわからず不安 ”
リージョンズの
転職コンサルティングサービスです
一口に"ITエンジニア"と言ってもこれまで磨き上げてきたスキルは人によりまったく異なります。まずは、IT領域に特化した専任のコンサルタントがあなたのスキルレベルを正しく理解させて頂くところから転職支援が始まります。
あなたがいま思い描いている今後のキャリアやこれまで大切にしてきたこと、今後大切にしたいことをしっかり理解させて頂きます。決して表面的な希望だけではなく「なぜそう想うのか」というところまで深くお伺いします。より深く理解させて頂くために、弊社のコンサルタントは年間50時間以上に及ぶ国内トップレベルの研修を受けています。
"ITエンジニア"の求人をただやみくもに送るのではなく"あなただからご提案したい"そんな求人を厳選してご提案します。他の転職支援会社に比べるとご提案の量は多くないかもしれませんが、その分1社ずつにご提案したい理由があります。
ご紹介する企業はコンサルタントが直接訪問し、社長や人事の考え方・社風・職場環境等を確認し、財務内容や経営状況等の企業情報を確認している良質な求人ばかりです。 例えば、残業時間や休日出勤の有無など気にはなるものの直接企業に聞きにくい、そんな情報をお伝えします。
今回の転職のみを視野に入れた一時的な転職支援ではなく、末永いキャリアパートナーとしての関係を始めさせて頂ければ幸いです。また、面接アドバイス、後悔のない内定受諾の意思決定の方法、現職の退職交渉の方法に至るまで、全てのプロセスにおいてプロの伴走者として丁寧に支援させて頂きます。
相談会でお伺いしました、ご経歴・想い・価値観・ご意向を企業へ丁寧に伝え、企業にご推薦させて頂くことで、他社転職支援会社には実現できない書類通過率向上に努めます。履歴書・職務経歴書には書ききれないあなたの価値観や、熱い想いを直接伝えるからこそ私達の存在意義があるのだと弊社では考えます。
独自ネットワークによる良質な求人案件
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流通小売企業のCTO
札幌本社企業(東証一部上場企業)
年収:800~1000万円 -
日本トップシェアを持つ
自社製品の開発エンジニア東京本社(東証一部上場企業)
年収:500~700万円 -
全国で導入実績を持つ
自社製品の開発エンジニア東京本社
年収:600万円~800万円
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大手企業のプライム案件の
開発エンジニア東京本社
年収:500万円~650万円 -
車載用ソフトウェア
開発エンジニア(PM候補)札幌本社(大手自動車メーカーのグループ企業)
年収:600万円~750万円 -
WEBシステム開発エンジニア
札幌本社(東証一部上場企業のグループ)
年収:450~600万円
北海道にある企業すべてが
アプローチ対象です
弊社から応募できるのは、既に求人としてお預かりしている求人だけではありません。
「この会社で働きたい」「求人情報は出ていないけれど、気になる会社がある」など是非お知らせください。
北海道に本社を置き、創業以来10年かけて築き上げてきた独自のネットワークを駆使してアプローチさせて頂きます。
転職事例
札幌支社長候補者
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年 齢
45歳
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性 別
男性
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決定ボジション
札幌支社長候補者
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決定企業
クラウドシステム開発企業(東京本社)
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決定年収
530万円
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勤務地
札幌勤務転勤なし
プロジェクトマネージャー
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年 齢
42歳
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性 別
男性
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決定ボジション
プロジェクトマネージャー
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決定企業
ITコンサルティング企業(東京本社)
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決定年収
650万円
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勤務地
札幌勤務転勤なし
社内SE
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年 齢
41歳
-
性 別
男性
-
決定ボジション
社内SE
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決定企業
流通小売企業(札幌本社)
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決定年収
550万円
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勤務地
札幌勤務転勤なし
自社システム開発エンジニア
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年 齢
38歳
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性 別
女性
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決定ボジション
自社システム開発エンジニア
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決定企業
医療系システム開発(札幌本社)
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決定年収
500万円
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勤務地
札幌勤務転勤なし
基幹システム開発エンジニア
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年 齢
36歳
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性 別
男性
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決定ボジション
基幹システム開発エンジニア
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決定企業
ITコンサルティング企業(東京本社)
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決定年収
460万円
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勤務地
札幌勤務転勤なし
WEBシステムエンジニア
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年 齢
35歳
-
性 別
女性
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決定ボジション
WEBシステムエンジニア
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決定企業
WEBシステム開発企業(札幌本社)
-
決定年収
450万円
-
勤務地
札幌勤務転勤なし
転職支援実績
サービスの流れ
お話しませんか?
週末相談会
「仕事帰りに寄りたい」「休日のお出かけまえに」そんなときにでも気軽にご参加下さい。少しだけ話したい方もじっくり話したい方もご要望に合わせて丁寧に対応します。ビジネスに便利な新橋/汐留駅より徒歩5分の場所にて、あなたをお待ちしています。※開催日によって変更する可能性もございます。
株式会社クライス&カンパニー(弊社提携先)
東京都港区東新橋2-4-1 サンマリーノ汐留2F
アクセス
・JR山手線・東京メトロ銀座線 新橋駅/(徒歩約7分)
・都営浅草線 新橋駅/(徒歩約4分)
・都営大江戸線 汐留駅/(徒歩約4分)
WEB相談会/TEL相談会
「仕事が忙しくて直接会場へは出向けない」、「仕事の空き時間や帰宅後の時間で少し話せたら嬉しい」そんな方のためにWEBやお電話でも受け付けております。エントリー時にご要望ください。
よくある質問
相談会参加、転職支援サービスは有料ですか?
A.相談・カウンセリング、求人のご紹介、面接アドバイス、入社後フォローなど全て無料です。ご安心ください。
相談会で求人を紹介してもらうことはできますか?
A.もちろん可能です。そのためにもまずはご自身のこれまでのキャリアや転職理由、希望条件などをお聞かせください。その後コンサルタントより最適な求人をご提案させていただきます。ほかにも北海道にどんな企業や求人があるのか、業界や職種にまつわる質問は大歓迎です。
相談会参加後のフローを教えてください。
A.相談会ではご経歴やご希望を限られた時間でお聞きします。その後、必要に応じてさらにじっくりとキャリアについてご相談する場を設けさせていただくこともございます。また、ご希望に合致した求人があればすぐにご紹介します。転職時期が決まっていない、すぐにご紹介できる求人がない場合は継続的にコンサルタントと連絡をとりあいながら、転職の成功へ向けて長期的にサポートします。
まずはお気軽に相談会へご参加ください
国家資格を保持したキャリアコンサルタントが在籍。
北海道でのハイクラス転職支援の実績多数。
北海道密着の転職コンサルタントがあなたのU・Iターン転職を徹底サポートします。
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個人情報保護方針とエントリー者情報の取り扱いについて
個人情報保護法の施行に伴い、弊社ではエントリーされた方の個人情報の保護に取り組んでおります。
以下に弊社の個人情報保護方針とエントリー者情報の取り扱いについて記しております。
わたくしたちリージョナルスタイルは、お客様に安心して当社のサービスをご利用頂く為にお預かりする個人情報についての保護方針を策定いたしました。
お客様個人を特定する個人情報を取り扱うに際し、全ての役員及び従業員(非常勤社員、派遣社員、パート、アルバイトを含む)がその重大さを認識し、適切な利用・管理を行って参ります。また、業界におけるトップレベルの個人情報保護体制の構築を目指し、以下5つを強化して参りますので、安心して当社サービスをご利用ください。
[1.個人情報の取得、利用及び提供について]
当社の全ての事業で取り扱う個人情報及び従業員の個人情報について、適切な取得、利用及び提供を行い、特定した利用目的の達成に必要な範囲を超えて個人情報を取り扱うことはありません。利用目的を超えて個人情報の取り扱いを行う場合には、あらかじめご本人の同意を得ます。
[2.個人情報に関する法令や指針、規範について
個人情報に関する法令・国が定める指針その他の規範を守ります。
[3.個人情報の安全管理について
個人情報への不正アクセスや、個人情報の漏えい、紛失、破壊、改ざん等に対して、合理的な防止並びに是正措置を行います。
[4.個人情報に関する苦情及び相談について
個人情報に関する苦情及び相談には、速やかに対処します。
[5.個人情報保護の取り組み(個人情報保護マネジメントシステム)について
個人情報の保護を適切に行うため、継続的にその取り組みを見直し、改善します。
制定日 2012年4月1
候補者の履歴書及び職務経歴書の取り扱いについて
[1.エントリー情報、履歴書、職務経歴書の利用目的
当社では、エントリーされた方からお預かりしたエントリー情報、履歴書、職務経歴書など候補者の方に関する個人情報は、候補者の方に適した企業をご紹介するために利用し、他の目的で利用することはございません。
[2.エントリー情報、履歴書、職務経歴書の取り扱いについて
1.エントリー情報または履歴書、職務経歴書は、エントリー受付担当者及び当社キャリアカウンセラー以外が取り扱うことはありません。
2.エントリー情報及び履歴書、職務経歴書は施錠保管をし、セキュリティには万全を期しております。
3.企業への推薦時には、氏名はイニシャルにし、連絡先は伏せた状態で企業に提出致します。内定された際には正式(氏名、連絡先が明示されている)な書類を、ご本人から直接提出して頂きます。
4.登録抹消を依頼された場合、提出頂きました履歴書及び職務経歴書は速やかに破棄いたします。
5.履歴書及び職務経歴書の提出がなされない場合、エントリーに応じることはできかねます。
[3.エントリー者情報の第三者への提供]
当社はエントリー者情報を第三者に提供することはいたしません。
[4.エントリー者情報の外部委託]
当社はサーバメンテナンス等の業務の一部を委託することがあります。その際、当社は業務委託先との間でエントリー者情報の取り扱いに関する契約を結び、適切な監督を行います。
[5.エントリー者情報の開示及び訂正、利用停止について]
エントリーいただいた方が当社に対して、ご自身の情報の開示や削除・利用停止等を求められた場合には、できる限り速やかにご要望に応じるようにいたします。
[6.掲載の求人、企業情報について]
当社は候補者(エントリーいただいた方)が求人企業に入社した場合の仕事内容や処遇など、労働条件の概略について確認を行いますが、候補者は、候補者の責任において、求人企業に労働条件を直接確認した後に雇用契約を結ぶものとし、当社が確認しかつ候補者に通知した労働条件が、当該雇用契約の詳細を最終的に保証するものではありませんのでご注意ください。
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